资讯

    辞寅迎卯，华章日新。1月19日，汇东股份年度总结表彰大会在公司本部召开，公司总会计师吴希尧作工作报告。报告全面总结汇东股份2022年工作，安排部署2023年工作，提出要以推进“六大提升计划”，奋力开启区域标杆国企冲刺年！

    报告指出，2022年是汇东股份成立29周年，在历届市委、市政府、市国资委党委、高新区党工委的坚强领导下，经过几代汇东股份人艰苦奋斗、团结拼搏，公司成长为资产规模逾170亿元，运营业绩国资考核连续多年名列前茅，全市市场化程度最充分的企业之一。

    报告回顾了过去一年，公司取得的成就。一是旗帜鲜明确立党建引领，坚持党对企业发展航向总把关；二是守正创新落实国企改革，坚持现代企业制度规范经营发展；三是诚信经营拓展资本市场融资空间，积极为AA+增信提速加码；四是巧干实干铸就国企工匠招牌，项目管理能力得到质的提升；五是抢抓先手着力培育新增长极，健康产业和大宗贸易实现开门红；六是勇毅前行加快遗留问题处理，从严从实管党治党持续深化。

    报告提到，奋斗充满艰辛，成绩来之不易。我们深切地体会到，这些成绩的取得，根本在于习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指引！在于集团党委的正确领导！在于各部门、子公司的励精图治！在于党员干部职工的奋发有为、苦干实干！

    报告部署了2023年的工作计划，指出要以推进“六大提升计划”，奋力开启区域标杆国企冲刺年。一是推进党建引领专项提升计划；二是推进标准规范专项提升计划；三是推进创新激励专项提升计划；四是推进人才素养专项提升计划；五是推进项目协同专项提升计划；六是推进市场拓展专项提升计划。

    会议期间，公司分别表彰了先进集体5个，优秀管理者10名，优秀员工20名，优秀驻村第一书记1名。

    会议结尾，公司党委书记、董事长沈才松同志对本次会议作了重要讲话。

    沈才松指出，在充分肯定过去成绩的同时，我们要清醒地看到，对标先进特别是一流央企、省企，汇东股份的差距还不小，实现高质量发展的征程还很长。一是党建工作还没真正植根进管理发展的每个环节，从而形成“看得见、摸得着”的生产力。二是市场化意识参差不齐，我们要时刻保持“生于忧患、死于安乐”的清醒头脑，既要坚持汇东股份国企本色不变味，也要始终保持市场化搏击勇气和斗志。三是干部队伍职业经理素养还不高，治理企业、管理企业、发展企业水平仍须大幅提升。

    沈才松强调，纵观过去一年，我们能在班子配备严重不齐的情况下，上下一心，励精图治，充分发挥“一个家庭、一支军队、一所学?！钡淖鞣绾退匮拔！蔽盎?，尽显汇东股份人守正创新、勇毅前行的底气和韧劲。

    沈才松表示，未来公司发展的外部环境积极向好、内部隐忧和包袱已然卸去，趁势而为、时不我待，公司全员唯有时刻保持踔厉奋发、务实重干、勇毅前行，方不负党委重托和人民期待，在中国式现代化的伟大征程上，为全市乃至区域经济社会发展贡献汇东力量。